Työpaikat ovat mainioita oppimisympäristöjä. Laadukkaalla ohjauksella ja toimivalla vuorovaikutuksella sekä yksilöt että kokonaiset työyhteisöt voivat hyödyntää työpaikan oppimismahdollisuuksia nykyistä paljon enemmän. Tarvitaan paikkoja ja tilaa pohtia yhdessä, mistä olemme tulossa, minne menossa ja mitä voimme kokemuksistamme oppia.

Teveren ydinosaamista on työyhteisöjen ja yksilöiden kehittymisen sekä oppimisen tukeminen. Tuemme valmennus- ja ohjaustyötä tekevien ammattilaisten oppimista. Autamme kehittämään esimiesten osaamista. Vahvistamme työyhteisöjä yhteisessä oppimisessa: tavoitteiden kirkastamisessa, yhteisen tekemisen sujuvoittamisessa sekä työhyvinvoinnin kehittämisessä.

Me tevereläiset ohjaamme oppimista monin eri tavoin: koulutamme, valmennamme, fasilitoimme, coachaamme sekä toimimme työnohjaajina.